| Cargo | Senai/pe - cód. 96 estágio em administração |
| Publicado | 26 May 2026 |
| Expirado | 25 Jun 2026 |
| Empresa | DEPARTAMENTO REGIONAL DE PERNAMBUCO DO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL – SENAI/PE |
| Localização | Recife | BR |
| Tipo de Contrato | Full Time |
Últimas informações de emprego de DEPARTAMENTO REGIONAL DE PERNAMBUCO DO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL – SENAI/PE para o cargo de Senai/pe - cód. 96 estágio em administração. If the Senai/pe - cód. 96 estágio em administração vaga em Recife corresponde às suas qualificações, submeta a sua candidatura ou CV atualizado diretamente através do portal Jobkos.
Tenha em atenção que candidatar-se a um emprego exige o cumprimento de requisitos da empresa. Esperamos que a oportunidade em DEPARTAMENTO REGIONAL DE PERNAMBUCO DO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL – SENAI/PE para o cargo de Senai/pe - cód. 96 estágio em administração abaixo seja adequada ao seu perfil.
SENAI/PE - CÓD. 96 ESTÁGIO EM ADMINISTRAÇÃO
Inscrições: 25/05 a 28/05/2026
· Vaga com oportunidade inicial para Recife/PE
· Quantidade de vagas para contratação imediata: 2 vagas
· De acordo com os Decretos nº 3298/99 e 5.296/04, todas as vagas são extensivas a Pessoas com Deficiência.
· Possibilidade de formação de banco de talentos com validade de 6 (seis) meses, podendo ou não ser prorrogado por mais 6 meses, a critério exclusivo da instituição contratante.
Observação: Durante o período de validade do banco de talentos, o candidato aprovado poderá ser convocado para assumir vaga em unidade diferente daquela para a qual se inscreveu, desde que dentro da mesma região. Também poderão ocorrer alterações no horário, na carga horária e/ou no prazo de contratação, conforme a necessidade da unidade. Caso surjam novas vagas, o candidato aprovado será consultado quanto ao interesse e à disponibilidade para assumir a oportunidade.
Detalhes da Oportunidade:
· Escolaridade Obrigatória: Cursando ensino superior em Administração
· Período: A partir do 2° período
· Horário Previsto: 13h00 às 19h00
· Prazo de Contratação Previsto: 12 meses
· Bolsa Auxílio: R$ 1.148,00 + auxílio transporte de R$ 100,00
· Principais Atividades: Realizar conferência de dados em sistema, garantindo a atualização e consistência das informações comerciais, cadastrais e operacionais. Efetuar cadastro e atualização de dados em sistemas internos, apoiando o registro de informações relacionadas a clientes, vendas, turmas, pagamentos e controles da área comercial. Apoiar a equipe nos processos administrativos do setor comercial, auxiliando na organização de documentos, controles internos, acompanhamento de demandas e suporte às rotinas operacionais. Auxiliar na elaboração e atualização de planilhas e relatórios de acompanhamento de indicadores comerciais. Apoiar o controle e acompanhamento de cronogramas, fluxos de matrícula e processos relacionados às vendas. Dar suporte às demandas administrativas da equipe comercial, colaborando com a comunicação entre áreas e execução das atividades do setor.
Obs.: Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada por e-mail. Portanto, use um e-mail válido e de fácil acesso para não perder nenhuma etapa.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
1ª ETAPA: Inscrição
· O candidato interessado deverá realizar sua inscrição no período indicado neste anúncio. Não serão aceitas inscrições fora do prazo indicado.
· No ato da candidatura, será realizado o preenchimento de formulário, com informações sobre os requisitos obrigatórios de escolaridade para posterior análise curricular.
· Somente as informações preenchidas via formulário serão consideradas. Preencha com atenção, pois não será possível editar após o registro da candidatura.
2ª ETAPA: Avaliação Objetiva (Prova)
· Após a finalização do período de inscrição os candidatos serão encaminhados para Avaliação de Conhecimento.
· A prova será aplicada no mesmo dia e horário para todos os candidatos, assim não serão possíveis reagendamentos.
· Serão considerados aprovados os candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 7,0 (sete). Entretanto, só evoluirá para a próxima etapa, os 10 primeiros candidatos, e os empatados na décima posição, entre as maiores notas.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO: português, raciocínio lógico/matemática, informática.
3ª ETAPA: Análise Curricular
· Nesta etapa, as informações preenchidas no ato da candidatura serão analisadas e, a partir do resultado da avaliação objetiva (Etapa 2), evoluirão para a etapa de entrevista os 10 (dez) primeiros candidatos classificados que atenderem a 100% dos requisitos exigidos para a vaga.
· Caso os 10 (dez) primeiros candidatos convocados não atendam aos requisitos solicitados na etapa de habilitação, serão convocados os próximos 10 (dez) candidatos, observada a ordem de classificação, e assim sucessivamente, até que se alcance o número mínimo de dez candidatos para a próxima etapa ou que se encerrem os candidatos aprovados na etapa de avaliação objetiva.
4ª ETAPA: Entrevistas com Rh
5ª ETAPA. Entrevista com Gestor
· As entrevistas serão realizadas em formato de seleção por competência e técnica e serão pontuadas de 0 a 10 sendo necessário atingimento da nota mínima 7,0 para evolução no processo. As entrevistas poderão ser realizadas em formato presencial ou online, a critério da Instituição, e serão agendadas com até 24h antes da sua realização.
· As etapas 4 e 5 não poderão ser reagendadas, portanto, o não comparecimento do candidato implica automaticamente na sua desclassificação.
· A ordem das etapas 4 e 5 poderá ser invertida ou ambas poderão ser realizadas no mesmo momento.
6ª ETAPA: Finalização do Processo e Divulgação do Resultado
A nota final do candidato será a média das notas alcançadas nas etapas 2, 4, 5 (Avaliação objetiva, entrevista com o RH e entrevista com o gestor, respectivamente). O resultado será divulgado através do e-mail cadastrado na inscrição e aquele(s) aprovado(s) dentro do número de vagas receberá(ão) também as instruções para sua admissão.
Observação: Em caso de empate na classificação geral, serão aplicados os critérios de desempate: 1. Candidatos PCD; 2. Maior nota na entrevista com o gestor; 3. Maior tempo de experiência nas atividades relacionadas ao cargo/ área; 4. Maior nota em quaisquer etapas selecionadas para o processo.
INFORMAÇÕES IMPORTANTES:
· O acesso à internet, o equipamento para realização da prova e o acompanhamento dos dados de realização das etapas são de responsabilidade do candidato.
· Se ocorrerem falhas no sistema ou no equipamento, quedas de conexão, ou mesmo falhas na visualização do e-mail com o agendamento da etapa por parte do candidato, fica o mesmo ciente de que não há possibilidade de novos dados ou concessão de novos prazos para a realização da etapa estando o candidato automaticamente desclassificado do processo seletivo.
· Após a convocação para comprovar o interesse em dar prosseguimento à admissão, o candidato aprovado terá o prazo de 48h úteis para manifestar o seu interesse, sob pena de perder a oportunidade.
· Reforçamos que todos os candidatos que se inscreveram na vaga receberão o feedback em tempo hábil, conforme andamento do processo seletivo.
· Ao participar do processo seletivo, o candidato aceita todas as condições de realização do processo, não podendo alegar desconhecimento de informações posteriores.
· Recomenda-se salvar o presente anúncio para consultas posteriores.
Requisitos desejados:
Escolaridade Obrigatória: Cursando ensino superior em Administração.
Após ler e compreender os critérios e requisitos mínimos explicados na informação da vaga Senai/pe - cód. 96 estágio em administração at the office Recife acima, prepare de imediato os documentos de candidatura, tais como carta de apresentação, CV, cópia do diploma e outros anexos. Envie através do link 'Próxima Página' abaixo.
Desc.: Profissional para atuar nas Unidades Móveis de Saúde (UMS), VINCULADO A SERVIÇOS DE SAÚDE DAS CARRETAS DA MULHER PERNAMBUCANA NA MACRORREGIÃO RECIFE, QUE BRANGE OS SEGUINTES MUNICÍPIOS:4 Regiões de Sa...
Desc.: SENAI/PE CÓD. 120 ANALISTA DE GESTÃO ADMINISTRATIVA IIIAntes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis nas Regras do Processo Seletivo SENAI (clique aqui)- INSCRIÇÕES: 17/...
Desc.: Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: AnalistaCursos de: Contabilidade, Ciências Contábeis , Economia Escolaridade: Graduação - Ciências Contábeis , Contabilidade, Economia - CompletoTipo de con...
Desc.: Escritório de contabilidade estratégica seleciona Analista Contábil. São requisitos da vaga: Experiência em fechamentos, conciliações e demonstrações contábeis. Conhecimentos em ECD, ECF e rotinas de...
Desc.: Escritório de contabilidade focado em oferecer serviços completos de gestão contábil, fiscal e trabalhista para empresas de diferentes portes e segmentos. A empresa valoriza a organização dos processo...