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Analista Em Desenvolvimento De Treinamento at Grupo Ourho

Cargo Analista Em Desenvolvimento De Treinamento
Publicado 29 Jun 2026
Expirado 29 Jul 2026
Empresa Grupo Ourho
Localização São José dos Pinhais | BR
Tipo de Contrato Full Time

Descrição da Função:

Últimas informações de emprego de Grupo Ourho para o cargo de Analista Em Desenvolvimento De Treinamento. If the Analista Em Desenvolvimento De Treinamento vaga em São José dos Pinhais corresponde às suas qualificações, submeta a sua candidatura ou CV atualizado diretamente através do portal Jobkos.

Tenha em atenção que candidatar-se a um emprego exige o cumprimento de requisitos da empresa. Esperamos que a oportunidade em Grupo Ourho para o cargo de Analista Em Desenvolvimento De Treinamento abaixo seja adequada ao seu perfil.

Responsabilidades Realizar levantamento de necessidades de treinamento (LNT) com base em gaps de competências e objetivos estratégicos da organização. Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento (T&D) utilizando metodologias ativas e blended learning. Criar materiais didáticos, como apostilas, apresentações, e-learning e guias de facilitador, garantindo a qualidade técnica e pedagógica. Aplicar e gerenciar ferramentas de avaliação de eficácia de treinamento (Reação, Aprendizagem, Comportamento e Resultados) e elaborar relatórios. Gerenciar a plataforma LMS (Learning Management System), incluindo upload de conteúdo, acompanhamento de matrículas e geração de relatórios de progresso. Colaborar com gestores e especialistas de área para garantir a relevância e atualização dos conteúdos dos treinamentos. Pesquisar e propor novas ferramentas, tecnologias e abordagens pedagógicas para otimizar os processos de T&D. Requisitos Experiência comprovada (mínimo de 3 anos) na área de Treinamento e Desenvolvimento Corporativo. Formação superior completa em Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento sólido em andragogia e metodologias de aprendizagem para adultos. Proficiência no uso de ferramentas de autoria para e-learning (e.G., Articulate Storyline, Adobe Captivate). Experiência na gestão e administração de plataformas LMS (e.G., Moodle, Totara, SuccessFactors Learning). Habilidade para elaborar e analisar indicadores de T&D, com foco em ROI e impacto no negócio. Domínio do Pacote Office avançado (Word, Excel, PowerPoint) para criação de materiais e relatórios. Experiencia em industria com ISO 9001/14001 Habilidades Andragogia Design Instrucional LMS Administration E-learning Authoring Avaliação de Treinamento LNT (Levantamento de Necessidades) PowerPoint Avançado Análise de Dados (T&D) Gestão de Projetos (T&D)

Informação da Vaga:

  • Empresa: Grupo Ourho
  • Cargo: Analista Em Desenvolvimento De Treinamento
  • Local de Trabalho: São José dos Pinhais
  • País: BR

Como enviar a sua candidatura:

Após ler e compreender os critérios e requisitos mínimos explicados na informação da vaga Analista Em Desenvolvimento De Treinamento at the office São José dos Pinhais acima, prepare de imediato os documentos de candidatura, tais como carta de apresentação, CV, cópia do diploma e outros anexos. Envie através do link 'Próxima Página' abaixo.

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